¿Qué es ser líder?

He estado reflexionando y profundizando acerca de qué es ser líder en estos momentos. En estos momentos complejos de tanto cambio e innovación, donde todo parece desmoronarse y a la vez crearse de nuevo, siento un llamado profundo. Siento que estos momentos nos piden a todos un mayor autoconocimiento y más claridad que en el pasado, acerca de quiénes somos y a qué venimos a este Planeta llamado Tierra, cuál es nuestro propósito en este  momento tan único. Estos momentos nos curten, nos retan, nos llaman tanto a fortalecernos desde adentro, a trazar nuestro propio camino. de transformación en la arena. Nos llaman a querer sembrar en nosotros y en nuestros entornos nuevos proyectos,  emprendimientos, liderazgos, formas de comunicar, formas de amar, formas de convivir, formas de aprender.

Y en esas transiciones, sé que me he sentido abrumada y llena de cargas y responsabilidades. Sé que me he sentido pesada y sin tiempo para todas las cosas que llenan mi mente y mis días. Sé que deseo ampliar mi impacto y abrazar mi verdadero poder, pero he tenido miedo a hacerlo. Me ha dado miedo expresarme auténticamente y libremente; me ha dado miedo confrontar a los demás en una junta directiva y ser la voz disonante. Me ha dado miedo decirle al mundo que por ahí, por donde venimos yendo colectivamente, no es. Me ha dado miedo saber lo que sé, sabiendo que estoy viendo las grietas en un sistema que necesita cambiar.

Te súper recomiendo la película Encanto de Disney, la cual me hizo llorar y reír, la protagonista colombiana que se llama Mirabel (y su poder es poder mirar, de ahí su nombre) demuestra un liderazgo femenino que nace de la empatía, la escucha, la compasión, el amor y la claridad. Ella es la única persona capaz de ver las grietas en la casa de su familia, y su travesía implica ser lo suficientemente valiente para decir claramente lo que está viendo y entender que ahí, en ese lugar de claridad y coherencia con ella misma, está su poder.

Entonces, ¿Qué es SER LÍDER? Para mí, no es tan fácil contestar esa pregunta. Porque venimos de un sistema patriarcal que ha definido el liderazgo como algo Autoritario, Vertical, basado en la fuerza y en la competencia. Sé que muchas mujeres hemos tenido miedo de abrazar nuestro liderazgo porque no nos hemos sentido reflejadas en esos modelos. Posiblemente nos menospreciaron o nos hicieron sentir que nuestra empatía, nuestro poder de liderar de manera colaborativa, nuestra compasión por los demás y nuestra fuerte adhesión a nuestros valores, han estado fuera de base en el mundo del emprendimiento y de la política.

Déjame decirte. Es el momento de transformar esos modelos. Y recae en nosotras hacerlo. Nadie más lo puede hacer por ti. Somos las iniciadoras de un nuevo paradigma de liderazgo, de una manera nueva de crear empresas y emprendimientos con propósito, de gobernar países. Pasemos de ser las Doncellas que buscan ser atendidas y cuidadas – y que todo el mundo refuerza en sus múltiples mensajes mediáticos: la voz y cara de la mujer joven e indefensa que busca el cuidado de su entorno – a convertirnos en las Reinas de nuestra vida. Y rompamos esos paradigmas que nos mantienen atadas a nuestros mundos pequeños. Llevemos nuestro Ser completo a nuestros proyectos, traigamos nuestra visión regenerativa al mundo.  Esa visión que combina la utilidad y la eficiencia y la pone al mismo nivel que la prosperidad social y ambiental. Seamos Reinas. La Reina sabia que sabe y lidera desde su brillo interior.

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Deseo que potencies tu liderazgo y propósito. Un abrazo de Musa,
Alejandra Torres.